事業承継アドバイザー３級(銀行業務検定) 対策オリジナル問題集
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現在の公開問題数: 500問
サンプル問題（抜粋）
1. 中小企業における事業承継の現状に関する記述として、最も適切なものはどれか。
- A. 経営者の高齢化が進んでいるが、後継者が決定している企業の割合は年々増加しており、事業承継問題は解決に向かっている。
- B. 後継者が不在であることを理由に廃業を選択する企業が増加しており、黒字廃業する企業も少なくない。
- C. 親族内承継の割合は増加傾向にあり、親族外承継（従業員承継やM&A）の割合は大幅に減少している。
- D. 事業承継円滑化法などの支援策により、中小企業の経営者の平均年齢は若返りの傾向にある。
2. 親族内承継における「後継者教育」に関する記述として、最も不適切なものはどれか。
- A. 後継者教育には長い期間を要するため、事業承継計画に基づき、早期から計画的に実施することが望ましい。
- B. 社内でのローテーションを経験させることは、業務全体の把握や従業員との人間関係構築に有効である。
- C. 他社での勤務経験は、自社の企業風土に染まらず客観的な視点を養うために有効な場合がある。
- D. 現経営者が持つ知的資産（人脈やノウハウ）は、マニュアル化することで短期間で完全に引き継ぐことができる。
3. 「経営者保証ガイドライン」に関する記述として、最も適切なものはどれか。
- A. このガイドラインは法的拘束力を持ち、すべての金融機関は例外なくこれに従わなければならない。
- B. 一定の要件を満たす場合、経営者個人の連帯保証なしで融資を受けることや、既存の保証を解除することが可能となる。
- C. 事業承継時に後継者が経営者保証を引き継ぐことは義務であり、例外は認められない。
- D. 経営が破綻した際、経営者の手元に最低限の生活費を残すことは認められていない。
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事業承継アドバイザー３級(銀行業務検定) の合格を目指す方のための無料オンライン試験対策プログラムです。実際の過去問そのものではなく、試験範囲や出題傾向を意識して独自に開発されたオリジナルの4択・5択問題を中心に構成された実力チェック用の問題集です。合計 0 問以上を収録し、スマホから模試感覚でいつでも解くことができます。
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